Afbeelding

Samen werken aanpersoonlijk leiderschap

Persoonlijk leiderschap

Persoonlijk leiderschap

Persoonlijk leiderschap gaat over jezelf, het team en de partijen met wie je samenwerkt. Ook kan het gaan over de cultuur en dynamiek van je organisatie.

 

In een training persoonlijk leiderschap onderzoek je waar je kracht ligt en wat je belemmert de stappen te nemen die leiden naar jouw doel binnen de doelen van je organisatie. Vragen die aan de orde komen, zijn onder meer:

 

  •   In welke context werk je en wat zijn daarin jouw rollen en doelen?
  • Welke obstakels kom je tegen?
  • Zijn er situaties of mensen die je lastig vindt?
  •  Hoe ga jij daarmee om en is er iets wat je anders of beter wilt doen?
  •  Wie of wat kan jou daarbij helpen?

 

Een persoonlijk leiderschapstraject kan op maat worden geleverd aan een specifieke groep binnen een organisatie of één-op-één. Een analyse van gedrag, drijfveren en talenten (Discover Profielen) kan hierbij helpen.

Hilga Rota
Afbeelding

Woorden van klanten

Christine Stok

Manager intake en planning Staedion

We werken al een aantal jaar met Hilga en ze is een welkome en graag geziene gast op onze afdeling. Met haar positieve houding en open blik naar mensen weet ze vrijwel altijd de juiste toon te raken. Geen enkel onderwerp wordt vermeden en ze weet moeiteloos de angel uit lastige situaties te halen. Onze medewerkers voelen zich veilig bij haar en dat is een belangrijke voorwaarde voor goede (team) coaching. We hopen de samenwerking nog vele jaren voort te zetten.

Erik Dekker

collega trainer, eigenaar Kernlab

Met Hilga samenwerken is heerlijk. Als trainer weet ze haar eigen fingerspitzengefühl in te zetten om de groep daar te ontmoeten waar ze zijn. Ze weet wat ze aantreft te zien en te gebruiken als de beginplek voor de ontwikkeling. Ze is bereid te zoeken en te verkennen. Wanneer we samenwerken kunnen we in een kort moment even snel checken 'wat denk jij dat hier gebeurt?' om tot een volgende stap te komen. Hilga is gericht op verbinding en weet dit altijd te koppelen aan het doel van de training of teamcoaching.

Sandra Broertjes

deelneemster training Storytelling HAN

Wat ik waardeer aan de begeleiding van Hilga zijn haar deskundigheid, persoonlijke voorbeelden, haar balans tussen ruimte geven & ruimte nemen, relaxte sfeer kunnen creëren, uitnodigende houding om het aan te gaan (veiligheid om te falen bieden), balans tussen zelf doen, voordoen en achtergrondinformatie.